100-лет ГУУ: виртуальная экскурсия от истоков менеджмента до цифровых управленцев в России
Путь от коммерческого училища до современного университета, где готовят управленцев цифровой эпохи – это 100 лет развития Государственного университета управления. Какие этапы были пройдены Первым управленческим? Почему его называли "московским Гарвардом", как он пережил непростые 90-е гг. XX века и какие стратегические направления развития у современного ГУУ? Об истории вуза рассказывается на сайте университета.
Своеобразный виртуальный музей описывает несколько эпох:
- Истоки (Александровское коммерческое училище – 1885 год),
- Рождение вуза (МПЭПИ – 1919 год),
- Новое лицо вуза (МИЭИ – 1950 год),
- Академия (Государственная академия управления им. Серго Орджоникидзе – 1991 год),
- Университет (Государственный университет управления – 1998 год).
Страница столетия ГУУ (100.guu.ru) знакомит с выдающимися личностями, которые стоят за его историей. Известные выпускники, преподаватели, руководители, в числе которых:
- Олимпиада Васильевна Козлова – основатель управленческого образования в СССР, основатель Московского института управления, Почетный доктор Пражской академии наук;
- Анатолий Георгиевич Поршнев – член-корреспондент РАН, заместитель председателя экспертного совета ВАК по экономическим наукам;
- Алексей Михайлович Лялин – Почетный работник высшего профессионального образования РФ, Председатель Совета старейшин ГУУ; и многие другие.
Фото и документальный расскажут о том, как на протяжении более 100 лет готовили управленческие кадры в России, как развивалась сама система образования.
Ректор ГУУ Иван Лобанов об отличиях в подготовке менеджеров век назад и сегодня:
"За сто лет весь уклад жизни изменился до неузнаваемости, во многом благодаря научным достижениям и развитию технологий. Отчасти ответом на вопрос служит история нашего университета. Первая в стране кафедра теории управления и факультет переподготовки и повышения квалификации организаторов промышленного производства и строительства открылись в Московском инженерно-экономическом институте — прародителе ГУУ — еще в 1966 году. Именно тогда вуз начал готовить специалистов-менеджеров. В МИЭИ была создана первая в Советском Союзе учебная программа по научным основам управления, а тремя годами позднее выпущен первый учебник по управлению под названием "Научные основы управления производством". Институт был первым вузом в СССР, где начали готовить инженеров-экономистов, владеющих математическими методами и моделями, а также электронно-вычислительной техникой. В 1972 году было написано учебное пособие "Автоматизированная система управления производством".
Кафедра предпринимательства появилась у нас тоже одной из первых, в 1990 году. Впервые в истории России было создано учебное подразделение по подготовке специалистов с высшим образованием по специализации "предпринимательство". Кроме открытия специальностей "маркетинг", "социальный менеджмент", в начале 1990-х годов появилась специальность "государственное и муниципальное управление" — опять же впервые в российском образовании. В 1991 году была открыта подготовка магистров по экономике и управлению на основе МВА. В середине 1990-х появилась "Бизнес-школа" — учебно-консультационный центр по стратегическому развитию организаций. Одним из значимых достижений можно считать вклад сотрудников вуза в восстановление российской экономики после дефолта 1998 года — многие из них выступали консультантами правительства Евгения Примакова. С тех пор вуз часто называют "московским Гарвардом".
Если же говорить о ключевых отличиях в подготовке управленцев тогда и сейчас, то в настоящее время такая подготовка является более адресной. Мы готовим управленцев для отраслей реального сектора экономики. Нельзя уйти от прогресса в области цифровых коммуникаций — многие студенты обучаются удаленно с использованием вебинаров и других технических средств. Еще 20 лет назад представить такое было невозможно. Третье отличие: с каждым годом внедряются новые интерактивные методики обучения, которые вовлекают студентов в учебно-познавательный процесс.
В ГУУ мы развиваем четыре стратегических направления: цифровую экономику, отраслевой менеджмент, государственное и муниципальное управление, укрепление связки "школа — студент — вуз — работодатель". Своей миссией мы определили построение современной многоуровневой системы непрерывного образования. Она поможет подготовить лидеров управления на основе синергии академических традиций и инновационных технологий".